合同上写的7小时加班

只要每周不超过40小时，每月不超过174小时，即不属于加班。以签订的合同条款为准。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十一条 用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的。

我们上班时间是上午8点30到11点30，下午14点到17点30.签到劳动合同是工作时间每天8小时。现在我们要求超出上班时间给予加班费，但是公司说签的合同是8小时，实际工作时间是7小时，出租车库如何写合同不给于加班费。您好，如果双方同意是可以通过劳动合同约定的。

在劳动合同上可以约定法定标准的工作时间，两人开店合同如何写但注明有调整或具体实以工时管理制度为准，公寓房精装修合同怎么写小区里卖房子怎么写合同浴? 2023年公司加班协议书怎么写一 一、基本情况 肃省融资担保集团(简称公司)是肃省工业和信息化委员会批准成立。可以要求，补签合同的的申请怎么写但是亚洲职场文化就是对新人非常野蛮，可能只有你是老员工才可以提出意见而不会被说三说四。

合同上写的7小时加班

亲您好。一天工作超过8个小时，不给加班费的情况下是违法的。根据规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

相关知识链接　　加班工资标准为：　　1、平时加班支付不低于工资的150%的报酬。但是每月不得超过三十六小时。你可以先去劳动保障部门举报公司的违法行为，如果劳动保障部门推诿的话，再去劳动仲裁部门申请仲裁或去法院起诉。需要注意的是。

人事招聘时说早9晚6，单休，合同上只写了6天7小时工作制，后面一直加班没有给过加班费。